Offene Veranstaltungen für Fach- und Führungskräfte: 10.05.2012 Im Fokus: Compliance KleinesForumHannover
IT-Compliance – Wege zu einer nachhaltigen Unternehmensentwicklung von Dr. Christian Hartmann Jahrelang hat das Thema „Compliance“ ein Schattendasein in den Unternehmen geführt. Compliance im Sinne einer Beachtung der unternehmensinternen, vertraglichen und gesetzlichen Regelungen wurde als mehr oder minder notwendiges Übel angesehen. Mittlerweile hat sich diese Haltung geändert. Dafür ausschlaggebend waren zahlreiche Fälle von Compliance-Verstößen, die von Missachtung des Datenschutzes über Verletzung des Urheberrechtes bis zu fehlenden Prozessdokumentationen reichen und für die involvierten Unternehmen hohe Geldstrafen und einen massiven Imageverlust bedeuteten. Zu den Compliance-Anforderungen an die IT gehören insbesondere die Bereiche der Informationssicherheit, der Systemvrfügbarkeit und des Datenschutzes. Werden die entsprechenden Rahmenbedingungen und Regelungen hier nicht eingehalten, riskieren die Unternehmen hohe Geldstrafen und Haftungsverpflichtungen. Dazu kommt, dass gerade in Aktiengesellschaften und GmbHs die Vorstände bzw. Geschäftsführer persönlich sowohl zivilrechtlich als auch strafrechtlich haftbar gemacht werden können. In diesen Fällen empfiehlt sich besonders eine Auseinandersetzung mit dem Thema „Compliance“. Neuere Entwicklungen in der IT wie „Cloud-Computing“ und „social web“ werfen zudem ganz neue Fragen für die Compliance auf. Zu all diesen Fragen bietet die Involva Management-Training Vorträge und Workshops aus der Praxis und vermittelt Führungs- und Entscheidungswissen für die Unternehmen.
Bielefeld im Febrauar 2012
Unsere Themen für Vorträge und Workshops in Ihrem Hause:
Rechtliche Anforderungen an die IT
Professionelle Führung einer IT-Organisation
